Пашов, Ростислав ІвановичНавроцька, Юлія Сергіївна2026-04-162026-04-162023Навроцька, Ю. С. Вдосконалення системи мотивації трудової діяльності в органах публічної влади : дипломна робота … бакалавра : 281 Публічне управління та адміністрування / Навроцька Юлія Сергіївна. – Київ, 2023. – 73 с.https://ela.kpi.ua/handle/123456789/80206Кваліфікаційна робота призначена визначенню шляхів підвищення мотивації трудової діяльності в органах публічної влади. Досліджено поняття «мотивація трудової діяльності», визначена специфіка та особливості формування мотивації праці персоналу органів публічної влади, реалізована класифікація теорій мотивації праці. Проаналізоване нормативно-правове забезпечення мотивації праці персоналу та досліджені найбільш популярні сучасні концепції мотивації трудової діяльності. Розглянута специфіка управління персоналом в органах публічної влади, проведена оцінка ефективності системи мотивації трудової діяльності. Визначені напрямки вдосконалення системи мотивації праці та запропонована модель ефективної системи мотивації трудової діяльності працівників органів публічної влади. На основі здійсненого аналізу запропонована ефективна модель системи мотивації праці та шляхи підвищення мотивації трудової діяльності в органах публічної влади.73 с.ukмотиваціятрудова діяльністьпублічна владаперсоналефективністьвдосконаленняуправлінняBachelor Thesis