Красношапка, Володимир ВолодимировичГерасимчук, Олексій Радомирович2019-10-082019-10-082019Герасимчук, О. Р. Економічне обґрунтування напрямів підвищення ефективності стимулювання праці : дипломна робота … бакалавра : 6.030504 Економіка підприємства / Герасимчук Олексій Радомирович. – Київ, 2019. – 109 с.https://ela.kpi.ua/handle/123456789/29692Робота виконана в обсязі 109 сторінок, містить 5 рисунків, 32 таблиці та 1 додаток. Мета роботи полягає в аналізі існуючих показників ефективності системи стимулювання праці підприємства, а також напрямів та способів підвищення ефективності системи стимулювання праці ТОВ «Сіті Франс Сервіс». Для економічного обґрунтування напрямів підвищення ефективності фінансових діяльності ТОВ «Сіті Франс Сервіс» в роботі використані такі методи: логічний метод, графічний метод, методи економіко-математичного моделювання, метод логічного узагальнення та порівняльний. У роботі було проаналізовано показники, які характеризують діяльність підприємства та досліджено показники рентабельності. Аналіз показав, що підприємству необхідно збільшувати величину прибутків для того, аби мати змогу сплачувати рахунки з поточних зобов’язань. Для того, щоб покращити дану ситуацію необхідно встановлювати нову виробничу лінію і завдяки цьому підвищити загальну прибутковість підприємства. Об’єкт дослідження – система стимулювання персоналу підприємства ТОВ «Сіті Франс Сервіс». Предмет дослідження – теоретичні, методичні та практичні підходи до формування системи стимулювання праці ТОВ «Сіті Франс Сервіс» та його фінансової звітності.ukстимулювання праціпідприємствомотиваціяlabor stimulationmotivationenterpriseBachelor Thesis109 с.