Даний дипломний проєкт присвячений створенню HRM-застосунку (системи управління людськими ресурсами) для комплексного обліку кадрів підприємства.
У роботі проведено аналіз існуючих рішень. Досліджено функціональність, обґрунтовано вибір технологій та бібліотек для реалізації вебсервісу. В даному проєкті було розроблено архітектуру серверної та клієнтської складових вебзастосунку, визначено структуру бази даних та розроблено дизайн інтерфейсів програмного забезпечення.
Вебзастосунок, що було розроблено, надає засоби для збору та зберігання інформації про кадри. Застосунок включає такі функції, як реєстрація працівників, ведення персональних карток, керування кар'єрним розвитком, контроль робочого часу, відвідуваність та інші кадрові процеси.