Інформаційний потенціал реклами робочих професій в Інтернеті

Скорочена інформація про документ
dc.contributor.authorЦимбалюк, Н. М.
dc.contributor.authorСемічасна, І. І.
dc.date.accessioned2020-04-13T07:49:25Z
dc.date.available2020-04-13T07:49:25Z
dc.date.issued2019
dc.description.abstractenSocial advertising of blue collar workers in the Internet is a way by which it is possible to solve important social problems. That is why it is so important to investigate this from the perspective of realizing the information potential. The types and technologies of Internet advertising were analyzed. The situation of advertising of blue collar workers in Ukraine was analyzed, the main negative factors that reduce the effectiveness of advertising were identified. Practical research were carried out concerning the information potential of advertising of blue collar workers in the Internet. It has been proven that young people are actively using the Internet to find information about working professions. Occupational advertising is available on educational and employment sites. The content of informational messages on the Internet is poor quality. Subjects of advertising underestimate its role in the development of the labor market. The factors that influence the choice of future working profession are identified: salary level, professional development opportunity, possibility of self-realization, career opportunity, matching of profession to the level of knowledge and skills, demand of profession abroad. The latter factor has a negative impact on the labor market replenishment of young workers in Ukraine. Information messages on the Internet are poorly performing. Text advertising remains the main informational tool. Advertisers are reluctant to use new youth-friendly information technologies, types and forms of advertising. Advertising of working professions does not take into account the judgments of young people about the elements of effective advertising (originality, brightness, textual content, design, etc.).uk
dc.description.abstractukУ статті наводяться результати дослідження процесу рекламування робочих професій в Інтернеті. Особливу увагу приділено аналізу інформаційного потенціалу інтернет-повідомлень, які виступають засобами залучення молоді до робочих професій. Досліджено ефективність інформаційних повідомлень щодо робочих професій в Інтернеті, виявлено особливості сучасних рекламних практик Результати дослідження свідчать про активне використання Інтернету під час вибору молоддю міста Києва робочих професій. Інтернет залишається для молоді провідним джерелом інформації. Визначено, що рівень повноти інформаційних інтернет-повідомлень, розміщених на сайтах освітніх закладів і на сайтах працевлаштування, залишається посереднім, що вказує на недостатнє усвідомлення важливості даного способу рекламування суб’єктами інформації. У процесі дослідження виокремлено й оцінено чинники, що впливають на вибір майбутньої робочої професії. На думку респондентів, найбільш суттєвими з них виявилися такі: рівень заробітної плати, можливість професійного розвитку, можливість самореалізації, можливість кар’єрного зростання, відповідність професії рівню знань і вмінь, затребуваність професії за кордном. У результаті статистичного аналізу зафіксовано невідповідність пропозицій роботодавців і очікувань молодих працівників, які шукають роботу. Виявлено, що реклама працевлаштування за кордоном сприяє негативній тенденції на ринку праці, значним втратам молодих фахівців, підготовлених коштом професійно-технічних закладів освіти України. Низька ефективність інформаційних повідомлень в Інтернеті спричинена зосередженням на текстовій рекламі, небажанням рекламодавців застосовувати нові, привабливі для молоді інформаційні технології, види та форми рекламних повідомлень; відсутністю уваги до суджень споживачів щодо елементів ефективної реклами (оригінальність, яскравість, зміст, дизайн тощо). Отримані результати можуть бути використані у створенні сучасних методик ефективної інтернет-реклами робочих професій, посилення її позицій в Інтернеті.uk
dc.format.pagerangeС. 67-73uk
dc.identifier.citationЦимбалюк, Н. М. Інформаційний потенціал реклами робочих професій в Інтернеті / Н. М. Цимбалюк, І. І. Семічасна // Вісник НТУУ «КПІ». Політологія. Соціологія. Право : збірник наукових праць. – 2019. – № 4 (44). – С. 67–73. – Бібліогр.: 9 назв.uk
dc.identifier.doihttps://doi.org/10.20535/2308-5053.2019.4(44).199358
dc.identifier.urihttps://ela.kpi.ua/handle/123456789/32863
dc.language.isoukuk
dc.publisherКПІ ім. Ігоря Сікорськогоuk
dc.publisher.placeКиївuk
dc.sourceВісник НТУУ «КПІ». Політологія. Соціологія. Право, 2019, № 4 (44)uk
dc.subjectсоціальна рекламаuk
dc.subjectінтернет-рекламаuk
dc.subjectінформаційний потенціалuk
dc.subjectінформаційні повідомленняuk
dc.subjectробочі професіїuk
dc.subjectadvertising of blue collar workersuk
dc.subjectadvertisinguk
dc.subjectsocial advertisinguk
dc.subjectinformation potentialuk
dc.subject.udc316.7+316.334.52uk
dc.titleІнформаційний потенціал реклами робочих професій в Інтернетіuk
dc.title.alternativeInformation potential of advertising messages of blue collar workers on the Internetuk
dc.typeArticleuk

Файли

Контейнер файлів
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
VPSP2019-4_67-73.pdf
Розмір:
649.24 KB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Опис:
Завантажити
Ліцензійна угода
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз недоступний
Назва:
license.txt
Розмір:
9.06 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Опис:
Завантажити

Зібрання

Вісник НТУУ «КПІ». Політологія. Соціологія. Право: збірник наукових праць, № 4 (44)