Формування організаційно-економічного механізму управління стійким розвитком підприємства (на прикладі ПАТ «Миронівський хлібопродукт»)

Скорочена інформація про документ
dc.contributor.advisorМохонько, Ганна Анатоліївна
dc.contributor.authorДовгуша, Руслан Олександрович
dc.date.accessioned2018-11-13T12:14:03Z
dc.date.available2018-11-13T12:14:03Z
dc.date.issued2018
dc.description.abstractenMaster's dissertation on the theme: "Formation of the organizational and economic mechanism for managing the sustainable development of the enterprise (for example, PJSC" Myronivsky Hliboproduct ") contains 143 pages, 24 tables, 21 figures. The list of references has 103 titles. The purpose of the thesis: the given work is a scientific substantiation and deepening of theoretical and methodological principles and the development of practical recommendations for improving the organizational and economic mechanism of sustainable development of PJSC "MHP" activities, namely, for example, PJSC "Myronivsky plant for the production of cereals and fodder". The urgency of the topic: is conditioned by the fact that the current conditions of the enterprise are characterized by fierce competition, rapid changes in market conjuncture, and the deficit of the results base. The object of the research: is the process of improving the organizational and economic mechanism of sustainable development of the enterprises of the agro-industrial complex. The subject of the study; is a set of theoretical and methodological and applied approaches to improving the organizational and economic mechanism of sustainable development of the enterprises of the agro-industrial complex. Methods of research: The theoretical and methodological basis of the study is a systematic approach to the study of social processes and organizational and economic problems. Results: As a result of the work, a scientific and methodical approach to forecasting the potential of enterprise development was developed, based on the modeling of hierarchical and temporal interconnections between the components of the potential, the determination of factors of influence of the environment and the evaluation of indicators of indicators of the potential of its development. Recommendations on the use of the results of work: its implementation enabled to trace the causal relationships of the current state of development of the group of enterprises, determine the level of potential of their development and the influence of the external environment.uk
dc.description.abstractukМагістерська дисертація на тему: «Формування організаційно-економічного механізму управління стійким розвитком підприємства (на прикладі ПАТ «Миронівський хлібопродукт»)» містить 143 сторінок, 24 таблиці, 21 рисунок. Перелік посилань нараховує 103 найменування. Метою дипломної роботи: даної роботи є наукове обґрунтування та поглиблення теоретико-методичних засад й розробка практичних рекомендацій щодо удосконалення організаційно-економічного механізму стійкого розвитку діяльності ПАТ «МХП», а саме на прикладі ПАТ «Миронівський завод по виготовленню круп і комбікормів». Актуальність теми: зумовлюється тим, що сучасні умови діяльності підприємства характерезуються жорсткою конкуренцією, стрімкими змінами ринкової кон’юктури, та дефіцитом резурсної бази. Об’єктом дослідження: є процес удосконалення організаційно-економічного механізму стійкого розвитку діяльності підприємств агропромислового комплексу. Предметом дослідження: є сукупність теоретико-методологічних та науково-прикладних підходів до удосконалення організаційно-економічного механізму стійкого розвитку діяльності підприємств агропромислового комплексу. Методи дослідження: Теоретико-методологічною основою дослідження є системний підхід до вивчення суспільних процесів та організаційно-економічних проблем Результати роботи: у результаті роботи було розроблено науково-методичний підхід до прогнозування потенціалу розвитку підприємства, що ґрунтується на моделюванні ієрархічних і часових взаємозв’язків між складовими потенціалу, визначенні факторів впливу зовнішнього середовища та оцінці показників-індикаторів потенціалу його розвитку Рекомендації щодо використання результатів роботи: його впровадження дало змогу відслідкувати причинно-наслідкові зв’язки поточного стану розвитку досліджуваної групи підприємств, визначити рівень потенціалу їхнього розвитку та силу впливу зовнішнього середовища.uk
dc.format.page143 c.uk
dc.identifier.citationДовгуша, Р. О. Формування організаційно-економічного механізму управління стійким розвитком підприємства (на прикладі ПАТ «Миронівський хлібопродукт») : магістерська дис. : 073 Менеджмент / Довгуша Руслан Олександрович. – Київ, 2018 – 143 с.uk
dc.identifier.urihttps://ela.kpi.ua/handle/123456789/25036
dc.language.isoukuk
dc.publisher.placeКиївuk
dc.subjectстійкий розвитокuk
dc.subjectсоціальна відповідальністьuk
dc.subjectекономічне зростанняuk
dc.subjectмеханізм управлінняuk
dc.subjectsustainable developmentuk
dc.subjectsocial responsibilityuk
dc.subjecteconomic growthuk
dc.subjectmanagement mechanismuk
dc.titleФормування організаційно-економічного механізму управління стійким розвитком підприємства (на прикладі ПАТ «Миронівський хлібопродукт»)uk
dc.typeMaster Thesisuk

Файли

Контейнер файлів
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
Dovgusha_magistr.pdf
Розмір:
1.61 MB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Опис:
Завантажити
Ліцензійна угода
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз недоступний
Назва:
license.txt
Розмір:
7.74 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Опис:
Завантажити

Зібрання

Магістерські роботи (КМ)
Магістерські роботи