Система підбору персоналу на основі критеріїв компанії з використанням технологій веброзробки
dc.contributor.advisor | Анікін, Володимир Костянтинович | |
dc.contributor.author | Мешко, Іван Сергійович | |
dc.date.accessioned | 2023-07-18T11:00:37Z | |
dc.date.available | 2023-07-18T11:00:37Z | |
dc.date.issued | 2023-06 | |
dc.description.abstract | Пояснювальна записка дипломного проекту складається з чотирьох розділів, містить 15 таблиць, 5 додатків та 15 джерел – загалом 61 сторінки. Об`єкт дослідження: системний веб-додаток, що використовуються для підбору персоналу за певними критеріями. Мета дипломного проєкту: створення системи підбору з урахування певних критерій по якій компанія буде набирати персонал. У першому розділі було проведено аналіз процесу підбору персоналу, з оглядом існуючих систем та сформовано головну постанову задачі. У другому розділі було оглянуто різні стеки технологій для розробки веб-додатку, та вибрано окремі технологій та бібліотек для різних компонентів системи. У третьому розділі було проведено розробку самої системи, показано інтерфейс та взаємодія користувача з інтерфейсом. У четвертому розділі було проведено оцінку результатів роботи системи та тестування її функціональності. | uk |
dc.description.abstractother | The explanatory note of the diploma project consists of four sections, contains 15 tables, 5 applications and 15 sources - a total of 61 pages. The object of study: a system web application used for recruitment according to certain criteria. The aim of the diploma project: to create a selection system taking into account certain criteria by which the company will recruit staff. In the first section, we analyzed the recruitment process, reviewed existing systems, and formed the main task statement. In the second section, various technology stacks for developing a web application were reviewed, and individual technologies and libraries were selected for different components of the system. In the third section, the system itself was developed, the interface and user interaction with the interface were shown. In the fourth section, we evaluated the results of the system and tested its functionality. | uk |
dc.format.extent | 68 с. | uk |
dc.identifier.citation | Мешко, І. С. Система підбору персоналу на основі критеріїв компанії з використанням технологій веброзробки : дипломний проєкт ... бакалавра : 126 Інформаційні системи та технології / Мешко Іван Сергійович. – Київ, 2023. – 68 с. | uk |
dc.identifier.uri | https://ela.kpi.ua/handle/123456789/58225 | |
dc.language.iso | uk | uk |
dc.publisher | КПІ ім. Ігоря Сікорського | uk |
dc.publisher.place | Київ | uk |
dc.subject | рекрутер | uk |
dc.subject | кандидат | uk |
dc.subject | аккаунт компанії | uk |
dc.subject | серверна-клієнтська частина | uk |
dc.subject | заяви | uk |
dc.subject | повідомлення | uk |
dc.subject.udc | 004.58 | uk |
dc.title | Система підбору персоналу на основі критеріїв компанії з використанням технологій веброзробки | uk |
dc.type | Bachelor Thesis | uk |
Файли
Контейнер файлів
1 - 1 з 1
Вантажиться...
- Назва:
- Meshko_bakalavr.pdf
- Розмір:
- 1.77 MB
- Формат:
- Adobe Portable Document Format
- Опис:
Ліцензійна угода
1 - 1 з 1
Ескіз недоступний
- Назва:
- license.txt
- Розмір:
- 9.1 KB
- Формат:
- Item-specific license agreed upon to submission
- Опис: