Формування кадрового забезпечення ефективності діяльності підприємства
Вантажиться...
Дата
2022-12
Науковий керівник
Назва журналу
Номер ISSN
Назва тому
Видавець
КПІ ім. Ігоря Сікорського
Анотація
Магістерська дисертація на тему «Формування кадрового забезпечення ефективності діяльності підприємства» містить 105 сторінок, 18 таблиць, 16 рисунків, 3 додатка. Перелік посилань нараховує 54 найменування.
Актуальність теми дослідження. Питання удосконалення кадрового забезпечення підприємств є надзвичайно актуальними, адже удосконалення цього процесу дає можливості підприємству оптимізувати витрати, підвищити продуктивність праці працівників та зменшити плинність персоналу.
Зв’язок роботи із науковими програмами, планами та темами. Магістерська дисертація на здобуття ступеня магістра виконувалась в Національному технічному університеті України «Київський політехнічний інститут імені Ігоря Сікорського» відповідно до планів наукових досліджень кафедри менеджменту за темою «Управління економічним забезпеченням міжнародних форм бізнесу і підприємництва на основі принципів сталого розвитку та економічної безпеки» (No ДР 0117U005640).
Метою роботи є розроблення практичних рекомендацій щодо напрямів підвищення ефективності кадрового забезпечення підприємства.
Поставлена мета дослідження обумовила необхідність вирішення таких завдань: розкрити сутність та значення кадрового забезпечення та кадрових резервів підприємства; дослідити сучасний стан та тенденції формування впливу кадрового потенціалу в забезпеченні ефективності діяльності підприємства; розкрити теоретичні засади оцінки впливу кадрового потенціалу підприємства на ефективність його діяльності; навести організаційно-економічну характеристику підприємства ПрАТ «Зернопродукт МХП»; здійснити аналіз особливостей формування та управління кадровим потенціалом на підприємстві ПрАТ «Зернопродукт МХП»; дослідити оцінку впливу кадрового забезпечення підприємства на ефективність його діяльності; навести напрями формування кадрового забезпечення ефективності діяльності підприємства; розробити шляхи підвищення ефективності роботи персоналу: мотивація та стимулювання, практики навчання та підвищення кваліфікації персоналу; провести аналіз економічної ефективності запропонованих заходів.
Об’єкт дослідження: управління формуванням кадрового забезпечення ефективності діяльності підприємства в сучасних умовах.
Предмет дослідження: теоретичні, науково-методичні, практичні аспекти управління формуванням кадрового забезпечення ефективності діяльності підприємства в сучасних умовах.
Опис
Ключові слова
персонал, кадрове забезпечення, управління персоналом, кадровий потенціал, ефективність, розвиток, мотивація, кадровий резерв, оцінка персоналу, навчання персоналу, personnel, personnel support, personnel management, personnel potential, efficiency, development, motivation, personnel reserve, personnel evaluation, personnel training
Бібліографічний опис
Гугучкіна, А. В. Формування кадрового забезпечення ефективності діяльності підприємства : магістерська дис. : 073 «Менеджмент» / Гугучкіна Анастасія Володимирівна. - Київ, 2022. - 126 с.