Удосконалення системи оцінки ефективності персоналу підприємства

Скорочена інформація про документ
dc.contributor.advisorСалоїд, Станіслав Васильович
dc.contributor.authorЛєнок, Данііл Олександрович
dc.date.accessioned2026-09-14T12:27:24Z
dc.date.available2026-09-14T12:27:24Z
dc.date.issued2026
dc.description.abstractДипломна робота першого (бакалаврського) рівня вищої освіти на тему: «Удосконалення системи оцінки ефективності персоналу підприємства» містить 106 сторінок, 43 таблиць, 13 рисунків, 9 формул. Перелік посилань нараховує 35 найменувань. Метою дипломної роботи є розгляд теоретичних положень та обґрунтування практичних рекомендацій щодо удосконалення системи оцінювання персоналу АТ «Укрнафта» в сучасних умовах господарювання. Об’єктом дослідження є система управління персоналом Акціонерного Товариства «Укрнафта». Предмет дослідження – теоретичні засади та методичні підходи до вдосконалення системи оцінювання персоналу підприємства нафтогазової галузі. У процесі написання роботи було використано такі методи дослідження, як метод економічного аналізу, порівняльний метод, графічний метод, метод системного аналізу, метод узагальнення, метод оцінювання ефективності діяльності підприємства, метод HR-аналізу, метод економічного прогнозування, метод розрахунку економічної ефективності та метод стратегічного аналізу. Результати роботи. У дипломній роботі проведено комплексний аналіз діяльності АТ «Укрнафта», досліджено особливості кадрового потенціалу підприємства, системи управління персоналом та діючої системи оцінювання ефективності працівників. Проаналізовано фінансово-економічний стан підприємства, структуру персоналу, систему KPI, HR-процеси та цифрові HR-інструменти. У роботі виявлено основні проблеми системи оцінювання персоналу. В межах роботи розроблено пропозиції щодо удосконалення системи оцінювання персоналу АТ «Укрнафта». Проведено економічне обґрунтування запропонованих заходів, визначено їх економічну та соціальну ефективність, розраховано ROI HR-проєкту, дисконтований грошовий потік. Рекомендації щодо використання результатів роботи. Результати дипломної роботи можуть бути використані АТ «Укрнафта» та іншими великими промисловими підприємствами для вдосконалення системи оцінювання персоналу, підвищення ефективності HR-процесів, розвитку цифрових HR-технологій, підвищення рівня мотивації та залученості працівників, а також для формування сучасної data-driven системи управління персоналом.
dc.description.abstractotherThe thesis of the first (bachelor's) level of higher education on the topic: "Improving the system for evaluating the effectiveness of the company's personnel" contains 106 pages, 43 tables, 13 figures, 9 formulas. The list of references includes 35 names. The purpose of the thesis is to substantiate the theoretical and methodological principles and develop practical recommendations for improving the system for assessing the effectiveness of the enterprise's personnel using the example of JSC "Ukrnafta". The object of the study is the system for managing and assessing the effectiveness of the enterprise's personnel. The subject of the study is the theoretical, methodological and practical aspects of the formation, functioning and improvement of the personnel assessment system of JSC "Ukrnafta". In the process of writing the work, the following research methods were used: the method of economic analysis, the comparative method, the graphical method, the method of system analysis, the generalization method, the method of assessing the effectiveness of the enterprise's activities, the HR analysis method, the method of economic forecasting, the method of calculating economic efficiency and the method of strategic analysis. Results of the work. The thesis provides a comprehensive analysis of the activities of JSC Ukrnafta, examines the features of the enterprise's human resources potential, personnel management system, and the current employee performance evaluation system. The financial and economic condition of the enterprise, personnel structure, KPI system, HR processes, and digital HR tools are analyzed. The paper identifies the main problems of the personnel evaluation system. Within the framework of the paper, proposals for improving the personnel evaluation system of JSC Ukrnafta have been developed. An economic justification of the proposed measures has been conducted, their economic and social efficiency has been determined. Recommendations for using the results of the work. The results of the thesis can be used by JSC Ukrnafta and other large industrial enterprises to improve the personnel evaluation system, increase the efficiency of HR processes, develop digital HR technologies, increase the level of motivation and employee involvement, and also to form a modern data-driven personnel management system.
dc.format.extent105 с.
dc.identifier.citationЛєнок, Д. О. Удосконалення системи оцінки ефективності персоналу підприємства : дипломна робота ... бакалавра : 073 Менеджмент / Лєнок Данііл Олександрович. - Київ, 2026. - 105 с.
dc.identifier.urihttps://ela.kpi.ua/handle/123456789/83028
dc.language.isouk
dc.publisherКПІ ім. Ігоря Сікорського
dc.publisher.placeКиїв
dc.subjectоцінювання персоналу
dc.subjectKPI
dc.subjectHR-аналітика
dc.subjectHRM-system
dc.subjectdigital HR
dc.subjectperformance review
dc.subjectcontinuous feedback
dc.subjectкадровий потенціал
dc.subjectмотивація персоналу
dc.subjectHR-процеси
dc.subjectефективність персоналу
dc.subjectуправління персоналом
dc.subjectpredictive analytics
dc.subjectdashboards
dc.subjectАТ «Укрнафта»
dc.subjectpersonnel assessment
dc.subjectHR analytics
dc.subjectHRM system
dc.subjecthuman resource potential
dc.subjectpersonnel motivation
dc.subjectHR processes
dc.subjectpersonnel ef iciency
dc.subjectpersonnel management
dc.subjectJSC "Ukrnafta"
dc.titleУдосконалення системи оцінки ефективності персоналу підприємства
dc.typeBachelor Thesis

Файли

Контейнер файлів
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз
Назва:
Lienok_bakalavr.pdf
Розмір:
8.95 MB
Формат:
Adobe Portable Document Format
Завантажити
Ліцензійна угода
Зараз показуємо 1 - 1 з 1
Ескіз недоступний
Назва:
license.txt
Розмір:
8.98 KB
Формат:
Item-specific license agreed upon to submission
Опис:
Завантажити

Зібрання

Бакалаврські роботи (КМП)
Бакалаврські роботи